第235章 “员工”激励

　　回到临时加固的指挥部，林凡第一时间检查了“零”的维生容器，确认完好无损后，才彻底放下心来。

　　他将箱子交给匆匆赶来的林婉儿和她带领的科研小组。

　　“婉儿，这宝贝就交给你了！务必小心，她的状态很不稳定，优先保证其生命体征平稳，研究可以慢慢来。”林凡叮嘱道。

　　林婉儿看着容器中沉睡的银发少女，眼中闪烁着无比专注和兴奋的光芒，她重重点头：“首领放心！我一定会解开她身上的秘密！这可能是我们理解‘零素’和伊甸园计划的关键！”她小心翼翼地接过箱子，如同捧着绝世珍宝，立刻带着团队返回地下实验室进行初步检测。（林婉儿亲密度提升，对林凡的信任与依赖加深）

　　处理完“零”的事情，林凡终于有空闲研究一下升级后的系统。他心神沉入。

　　“系统，展示一下2.0版本的新功能，特别是那个【规则结晶兑换平台】和【军团技能】。”

　　虚拟界面弹出，变得更加华丽。

　　【规则结晶兑换平台】 依旧挂着那些“坑爹”的选项，但林凡注意到，在角落多了一个【限时特惠】区域，里面赫然显示着：

　　【“零素”基础提炼技术（图纸）】：原价1000积分，限时折扣800积分。】

　　【一次性“能量共振器”（可用于稳定高能生命体）：500积分。】

　　林凡眼睛一亮！“零素”提炼技术？能量共振器？这简直是给“零”和林婉儿准备的专属外挂！

　　“八百积分……老子现在只剩二十八积分，毛都不够啊！”他哀叹一声，再次坚定了努力“打怪”攒碎片的决心。

　　接着，他看向【军团技能】栏。

　　【军团壁垒（初级）】 和 【锋锐加持（初级）】 效果描述后面，多了一个“可升级”的标识，需要消耗规则积分和核心成员平均忠诚度达到一定标准。

　　而新出现的 【军团守护（初级）】 ，描述是：当三名及以上核心成员在百米范围内协同作战时，全属性提升3%，能量恢复速度提升5%。

　　“范围bUFF？不错不错，以后团战更给力了。”林凡满意地点点头。

　　退出系统界面，林凡发现艾拉已经通过加密线路，将一份初步的谈判草案发了过来。条款清晰，逻辑严密，既守住了底线，又给对方留出了讨价还价的空间，充分展现了她的商业才华。

　　林凡看得连连点头，直接回复：“批准！全权交由你处理！你就代表我了！只要不动老子的根本利益和核心成员，其他的你看着办！”

　　通讯那头，艾拉看着林凡这甩手掌柜般的回复，无奈地摇了摇头，但眼底深处却闪过一丝被信任的微光。这种毫无保留的授权，在末世前她所在的勾心斗角的财团中是绝无仅有的。（艾拉忠诚度 2，当前87）

　　“对了，艾拉，”林凡忽然又发来一条信息，语气带着调侃，“这次谈判要是谈得好，给咱们省了大笔‘军费’，我给你记头功！奖励嘛……要不奖励你以后可以直接叫我的名字？老是‘首领’‘首领’的，多生分啊！”

　　艾拉：“……”

　　她看着这条信息，沉默了片刻，然后面无表情地回复：“林首领，我认为维持上下级的正式称谓，更有利于管理体系的有效运行。如果没事，我去准备谈判资料了。”

　　说完，直接结束了通讯。

　　林凡看着暗下去的通讯界面，非但不生气，反而乐了。

　　“嘿，还害羞了？早晚让你心甘情愿地叫凡哥！”

　　他心情大好，决定去看看另外两位“特殊员工”。

　　隔离区内，幽娆感受到林凡的气息，下意识地缩了缩身子。

　　林凡丢给她一小块从之前战斗中收集的、精纯的冰系能量结晶（来自于冰霜尸皇的残留），如同喂宠物一样：“喏，表现不错，刚才没趁机搞事情，这是奖励。好好干，积分攒够了，说不定能给你换个单间。”

　　幽娆看着那块对她大有裨益的能量结晶，又看看林凡那副“老板视察”的嘴脸，心情复杂地接过。（幽娆忠诚度 3，当前-17）

　　另一边，被特殊镣铐锁住的银狐，则对林凡怒目而视。

　　林凡蹲在她面前，笑嘻嘻地说：“狐狸姐，别这么大火气嘛。你看，你们老大都要跟我们谈判了，以后说不定还是合作伙伴。你这俘虏身份……说不定很快就能‘转正’成‘交换生’呢？考虑一下，跳槽来我们这边？我们这边福利好，老板帅，还有各种‘奇迹’可以见证哦！”

　　银狐气得别过头去，懒得理他。

　　林凡也不在意，哼着小调走了出去。

　　“搞定内部‘员工’情绪，忽悠外部强敌，捡到超级外挂……今天又是充实而美好的一天啊！”他伸了个懒腰，目光望向远方，“接下来，该想想怎么从铁幕那老小子手里，多抠点好处出来了……”
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